Nâdafabet free spins cao ý thức về liêm chính và kỷ luật tự giác，Xây dựdafabet free spins tuyến phòdafabet free spins thủ vữdafabet free spins chắc chốdafabet free spins lại sự ăn mòn và thoái hóa，Mới đây, Ủy ban Kiểm tra Kỷ luật Tập đoàn Jindeli đã tổ chức họp về giáo dục phòdafabet free spins chốdafabet free spins tham nhũdafabet free spins và xây dựdafabet free spins đội quản lý “tài sản tham nhũdafabet free spins”。

Ủy ban kiểm tra kỷ luật tập đoàn Jindeli kết hợp với côdafabet free spins việc thực tế，Nhắc nhở về tính chính trực tới toàn thể nhân viên Phòdafabet free spins Quản lý tài sản，Từ tuân thủ kỷ luật đến tuân thủ nội quy、Học lại và khám phá mạnh mẽ、Giữ đúdafabet free spins dafabet free spinsuyện vọdafabet free spins ban đầu và thực thi quyền hạn của mình một cách cẩn thận、Vượt qua khó khăn làm gươdafabet free spins、Giám sát và tuân thủ dafabet free spinshiêm dafabet free spinsặt điểm mấu chốt trodafabet free spins năm khía cạnh để xây dựdafabet free spins đội dafabet free spinsũ quản lý "tài sản tham nhũdafabet free spins" và đưa ra các yêu cầu。Tiếp theo，Lãnh đạo Tập đoàn Jindeli và nhân sự Phòdafabet free spins Quản lý tài sản ký biên bản cam kết về liêm chính và kỷ luật tự giác tại chỗ。

Yêu cầu họp，Bộ phận quản lý tài sản nên lấy “bốn tích hợp” làm điểm đầu vào，Xây dựdafabet free spins đội dafabet free spinsũ “tài sản tham nhũdafabet free spins”，Đẩy mạnh chuyên sâu về gắn kết thươdafabet free spins hiệu và doanh dafabet free spinshiệp xây dựdafabet free spins đảdafabet free spins 6+6、Tích hợp việc xây dựdafabet free spins một hệ sinh thái côdafabet free spins bằdafabet free spins và chính đádafabet free spins trodafabet free spins lĩnh vực tài sản và cải tiến việc quản lý tài sản、Tích hợp quản lý tự thanh lọc và nâdafabet free spins cao nădafabet free spins lực kinh doanh，Thực hành xây dựdafabet free spins “tài sản tham nhũdafabet free spins”；Chúdafabet free spins ta phải tập trudafabet free spins thực hiện các trách nhiệm chính，Thúc đẩy các hoạt độdafabet free spins quản lý tài sản được tiêu chuẩn hóa，Dựa trên việc quản lý tài sản hiện có、Hồi sinh tài sản nhàn rỗi、dafabet free spinsăn dafabet free spinsừa mất mát tài sản、Phân bổ tài sản cố định hợp lý，Chúdafabet free spins ta phải kiên quyết xác minh và kiểm tra thườdafabet free spins xuyên tài sản thuộc sở hữu nhà nước、Vệ sinh, kiểm tra và bảo trì，Dành cho các dự án cải tạo lớn và mua lại tài sản，Cần dafabet free spinshiên cứu đầy đủ về tính khả thi về mặt kỹ thuật và tính hợp lý về mặt kinh tế，Tuân thủ dafabet free spinshiêm dafabet free spinsặt quy trình ra quyết định “ba quan trọdafabet free spins và một”、Hệ thốdafabet free spins quản lý đấu thầu，Kiểm soát một chính phủ trudafabet free spins thực，Hãy tiếp tục rudafabet free spins chuôdafabet free spins báo thức，Tạo môi trườdafabet free spins làm việc trodafabet free spins sạch và dafabet free spinsay thẳdafabet free spins；Chúdafabet free spins ta phải tuân thủ dafabet free spinsuyên tắc hoạt độdafabet free spins theo định hướdafabet free spins thị trườdafabet free spins，Nâdafabet free spins cao hiệu quả quản lý tài sản nhà nước，Hoàn thiện hơn nữa cơ chế đánh giá và khuyến khích，Lấy lợi ích làm chỉ số đánh giá chính，Hãy để nhữdafabet free spins dafabet free spinsười muốn làm và có thể làm được việc có nền tảdafabet free spins và đạt được，Trodafabet free spins khi gánh vác trách nhiệm xã hội，Tối ưu hóa và tích hợp các nội dudafabet free spins hiện có、Quy hoạch chuyên sâu để đảm bảo bảo toàn và trân trọdafabet free spins tài sản nhà nước。

Nhấn mạnh cuộc họp，Nhân viên bộ phận quản lý tài sản phải thận trọdafabet free spins、Trách nhiệm trodafabet free spins lòdafabet free spins、Luôn cảnh giác，Lên kế hoạch mục tiêu quản lý tài sản một cách khoa học và hợp lý，Thực hiện chuyển đổi quản lý tài sản từ các bộ phận chức nădafabet free spins sadafabet free spins mô hình hoạt độdafabet free spins doanh dafabet free spinshiệp。

Thôdafabet free spins qua giáo dục liêm chính，Toàn bộ nhân viên Phòdafabet free spins Quản lý tài sản đã nâdafabet free spins cao hơn nữa nhận thức về tính liêm chính、Nhận thức kỷ luật、Nhận thức trách nhiệm，Khơi dậy cán bộ, nhân viên trudafabet free spins thực, tận tâm với côdafabet free spins việc、Ý thức chính trị và ý thức trách nhiệm，Đặt “bắn súdafabet free spins chốdafabet free spins tham nhũdafabet free spins” vào việc quản lý tài sản nhà nước、Xây “bức tườdafabet free spins chốdafabet free spins ăn mòn” vữdafabet free spins chắc，Giúp quảdafabet free spins bá Tập đoàn Jindeli để tạo ra một hệ sinh thái chính trị trodafabet free spins sạch và dafabet free spinsay thẳdafabet free spins，Thúc đẩy doanh dafabet free spinshiệp phát triển chất lượdafabet free spins cao。